Mercredi 10 avril, l’Institut Polytechnique UniLaSalle a accueilli Jean-Philippe Puig, gérant d’Avril SCA, accompagné d’une dizaine de collaboratrices et collaborateurs du Groupe, dans le cadre de la signature d’une convention de partenariat entre les deux structures.

Un accord gagnant-gagnant en faveur de l’insertion et de la découverte des métiers d’Avril

Ce partenariat favorisera l’accueil d’étudiants lasalliens au sein d’Avril dans le cadre de stages, d’emplois ou de contrats d’alternance tout en permettant à l’industriel de renforcer sa marque employeur.

Avril s’engage à participer chaque année aux évènements « recrutement » proposés par UniLaSalle, comme AgoraJob ou des job datings, ou encore à accueillir des étudiants dans le cadre de visites d’entreprise. Il proposera également au moins un projet d’études par an aux élèves-ingénieurs dans le cadre de leur formation.

En contrepartie, UniLaSalle s’engage à renforcer la visibilité d’Avril et de ses offres de stages, d’emplois et d’alternance auprès de ses étudiants via une mise en avant desdites offres sur sa plateforme JobTeaser, des invitations à témoigner sur les métiers et les débouchés, l’organisation de conférences ou la mise en place de visites ou de journées immersion au sein de l’entreprise. Par ailleurs, le groupe bénéficiera de la gratuité pour participer au Forum Entreprises AgoraJob.

UniLaSalle, un partenaire privilégié pour former les salariés d’Avril

La formation continue constitue un deuxième pilier de la convention de partenariat. Avril bénéficiera d’un accès privilégié à l’offre de formations inter-entreprises développées par UniLaSalle. La collaboration entre les deux établissements pourrait même déboucher sur la co-construction de parcours de formation continue courts ou longs pour favoriser la montée en compétences des collaborateurs de l’industriel.

Développer la recherche et l’innovation, notamment par des actions de mécénat

Avril est partenaire de la chaire Mutation des filières d’élevage et enjeux sociétaux depuis 2021. Cet engagement auprès des équipes de recherche d’UniLaSalle et dans le cadre de la formation de futurs ingénieurs pourra à l’avenir s’élargir à d’autres domaines sur lesquels se positionne l’industriel. Agriculture, élevage durable, adaptation au changement climatique, matériaux biosourcés, économie circulaire et digital peuvent notamment faire l’objet de rapprochements entre les deux entités, notamment via la participation ou la création de nouvelles chaires.

Le soutien d’Avril pour la recherche et la formation sur ces sujets d’avenir pourront également se faire via des actions de mécénat correspondant aux attentes des parties ou via le financement de bourses à destination des étudiants.

Un engagement en faveur du handicap et du développement durable

Le 29 février dernier, à l’occasion du Salon international de l’Agriculture, Avril renouvelait son soutien à la mission Handicap d’UniLaSalle. Cet engagement est confirmé dans la présente convention de partenariat signée ce jour.

Cette politique RSE sera complétée par le développement d’un programme en faveur du développement durable porté par l’industriel et l’ensemble des collaborateurs du Groupe. Avril entend bénéficier de l’expertise d’UniLaSalle dans le domaine, l’école ayant lancé son programme de transformation sociétale Uni4change en septembre 2022.

Actuellement, Avril accueille près de 40 Alumni et une vingtaine de stagiaires au sein du siège et de ses filiales.